SylabUZ

Wygeneruj PDF dla tej strony

Zarządzanie małym i średnim przedsiębiorstwem - opis przedmiotu

Informacje ogólne
Nazwa przedmiotu Zarządzanie małym i średnim przedsiębiorstwem
Kod przedmiotu 04.9-WE-EP-ZMiŚP
Wydział Wydział Informatyki, Elektrotechniki i Automatyki
Kierunek Elektrotechnika
Profil ogólnoakademicki
Rodzaj studiów pierwszego stopnia z tyt. inżyniera
Semestr rozpoczęcia semestr zimowy 2020/2021
Informacje o przedmiocie
Semestr 2
Liczba punktów ECTS do zdobycia 1
Typ przedmiotu obowiązkowy
Język nauczania polski
Sylabus opracował
  • dr inż. Iwona Grobelna
Formy zajęć
Forma zajęć Liczba godzin w semestrze (stacjonarne) Liczba godzin w tygodniu (stacjonarne) Liczba godzin w semestrze (niestacjonarne) Liczba godzin w tygodniu (niestacjonarne) Forma zaliczenia
Wykład 15 1 9 0,6 Zaliczenie na ocenę

Cel przedmiotu

Rozwinięcie przedsiębiorczości studenta dla potrzeb prowadzenia działalności gospodarczej w warunkach globalizacji.

Wymagania wstępne

brak

Zakres tematyczny

Istota i cel działalności przedsiębiorstwa. Zarządzanie jako sztuka i praktyka rozumnego stosowania środków dla osiągnięcia wyznaczonych celów. Klasyfikacja przedsiębiorstw. Uwarunkowania prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce w dobie globalizacji. Pułapka średniego rozwoju, przedsiębiorczość, innowacyjność jako proces systemowy. Sukces w gospodarce opartej na wiedzy. 
Przykład innowacyjnej firmy od założenia do funkcjonowania na rynku globalnym.
Ustawa o działalności gospodarczej, Kodeks spółek handlowych i Kodeks cywilny - przepisy regulujące podejmowanie, wykonywanie i zakończenie działalności gospodarczej w Polsce.
Formy prawno-organizacyjne prowadzenia działalności gospodarczej: indywidualna działalność gospodarcza, spółka cywilna, spółka jawna, spółka partnerska, spółka komandytowa, spółka komandytowo-akcyjna, spółka z o.o., spółka akcyjna - podstawy ekonomiczne i prawne, odpowiedzialność wspólników, księgowość, wymagania formalne.
Projekt założenia firmy.
Biznes plan.

Metody kształcenia

Wykład problemowy, dyskusja, praca w grupach.

Efekty uczenia się i metody weryfikacji osiągania efektów uczenia się

Opis efektu Symbole efektów Metody weryfikacji Forma zajęć

Warunki zaliczenia

Warunkiem zaliczenia jest pozytywny wynik dyskusji (także z obszerną własną wypowiedzią) w trakcie semestru lub test zaliczeniowy na koniec semestru.

Literatura podstawowa

1. Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej.
2. Kodeks spółek handlowych.
3. Kodeks cywilny.

Literatura uzupełniająca

Każdorazowo ustalana przez prowadzącego

Uwagi


Zmodyfikowane przez dr inż. Iwona Grobelna (ostatnia modyfikacja: 22-04-2020 14:58)