1. SylabUZ
2. Wydział Prawa i Administracji
3. semestr zimowy 2016/2017
4. Kadry i płace w prawie i praktyce - podyplomowe
5. Obowiązki pracodawcy jako płatnika składek na ubezpieczenia społeczne oraz świadczenia pieniężne z ubezpieczenia społecznego z tytułu choroby i macierzyństwa

Wygeneruj PDF dla tej strony

Obowiązki pracodawcy jako płatnika składek na ubezpieczenia społeczne oraz świadczenia pieniężne z ubezpieczenia społecznego z tytułu choroby i macierzyństwa - opis przedmiotu

Cel przedmiotu

Realizowany przedmiot przybliża tematykę związaną z naliczaniem i opłacaniem składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych i Fundusz Emerytur Pomostowych. Jednocześnie studenci zostaną zapoznani z przepisami i zasadami dotyczącymi nabywania prawa i rozliczania różnych świadczeń z tytułu niezdolności do pracy z powodu choroby i macierzyństwa .

Wymagania wstępne

Zapisz zmiany

brak

Zakres tematyczny

1. Naliczanie i opłacanie składek za pracowników
2. Opłacanie składek za osoby zatrudnione na umowy cywilno-prawne
3. Składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i zdrowotne za osoby przebywające na urlopach wychowawczych i zasiłkach
4. Opłacanie składek za osoby, które równocześnie mają kilka tytułów do ubezpieczeń (zbieg tytułów do ubezpieczeń).
5. Opłacanie składek na ubezpieczenie zdrowotne
6. Opłacanie składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.
7. Zasady zgłaszania pracowników i innych ubezpieczonych do ubezpieczeń społecznych oraz ubezpieczenia zdrowotnego
8. Inne zagadnienia związane z rozliczaniem składek
9. Obowiązki pracodawcy w związku z niezdolnością do pracy pracownika.
10. Wyczekiwanie na prawo do świadczeń
11. Rodzaje i wysokość przysługujących świadczeń:
12. Okresy wliczane do ustalania podstawy.
13. Podstawowe zasady obliczania podstawy wymiaru zasiłków.
14. Szczególne zasady obliczania podstawy wymiaru zasiłków
15. Uzupełnianie wynagrodzenia
16. Świadczenia dla ubezpieczonych niebędących pracownikami.
17. Obliczanie kwoty wynagrodzenia/ zasiłku chorobowego brutto i netto.

Metody kształcenia

Wykład konwencjonalny, wykład problemowy, wykład konwersatoryjny, dyskusja dydaktyczna, metoda aktywizująca, analiza przykładowych orzeczeń dotyczących zasiłków chorobowych, naliczanie składek i zasiłków oraz omówienie problemów praktycznych.

Efekty uczenia się i metody weryfikacji osiągania efektów uczenia się

Opis efektu	Symbole efektów	Metody weryfikacji	Forma zajęć

Warunki zaliczenia

Kolokwium zaliczeniowe w formie zagadnień problemowych oraz rozwiązywanie case study

Test końcowy na który składają się pytania jednokrotnego wyboru,  pytania otwarte oraz zagadnienia do uzupełnienia

Ocena końcowa – średnia arytmetyczna z egzaminu i kolokwium. W przypadkach granicznych decydujące znacznie dla wyrównania oceny ma wynik z egzaminu.

 

Literatura podstawowa

1. B. Majkowski, Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS, Oficyna Prawa Polskiego, Warszawa 20135
2. E. Młynarska-Wełpa, Vademecum płatnika 2015. Potrącenia, wynagrodzenia, zasiłki, umowy cywilnoprawne, Wiedza i Praktyka, Warszawa 2015
3. D. Małkowska, A. Jackiewicz, Kadry i płace 2015 obowiązki pracodawców, rozliczanie świadczeń pracowniczych, dokumentacja kadrowa, ODDK, Gdańsk 2015

Literatura uzupełniająca

1.     Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, ustalania podstawy wymiaru oraz rozliczania i opłacania składek na te ubezpieczenia oraz na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, Zakład Ubezpieczeń Społecznych, Warszawa 2015

2.     Świadczenia pieniężne z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa dla osób prowadzących działalność pozarolniczą, Zakład Ubezpieczeń Społecznych, Warszawa 2015

Uwagi

Zmodyfikowane przez dr Sławomir Maciejewski (ostatnia modyfikacja: 24-04-2017 10:04)