Celem przedmiotu jest zapoznanie słuchaczy z ustrojem i właściwością organów sprawujących nadzór i kontrolę nad warunkami zatrudnienia oraz kompetencjami tych organów.
Wymagania wstępne
Brak.
Zakres tematyczny
Obowiązek państwa sprawowania nadzoru nad warunkami wykonywania pracy
Państwowe organy nadzoru i kontroli nad warunkami wykonywania pracy i ich właściwość
Prawne formy działania organów nadzoru nad warunkami pracy
Społeczny nadzór na warunkami wykonywania pracy
Metody kształcenia
Wykład konwencjonalny, dyskusja dydaktyczna, prezentacja multimedialna, metoda aktywizująca oraz omówienie problemów praktycznych.
Efekty uczenia się i metody weryfikacji osiągania efektów uczenia się
Opis efektu
Symbole efektów
Metody weryfikacji
Forma zajęć
Warunki zaliczenia
Sprawdzenie stopnia przygotowania słuchaczy oraz ich aktywności w trakcie zajęć, kolokwium zaliczeniowe w formie ustnej.
Literatura podstawowa
Baran K.W. (red.), Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych, Warszawa 2019
Szurgacz H. (red.), Prawo pracy. Zarys wykładu, Warszawa 2016
Mielczarek M., Wyka T., Prawo ochrony pracy – współczesność i perspektywy rozwoju, Warszawa 2017
Klemba K., Jak przygotować się do kontroli Państwowej Inspekcji Pracy, Warszawa 2017
Drabek A., Nielegalne zatrudnienie w prawie polskim, Warszawa 2012
Literatura uzupełniająca
Kary nakładane przez ITD na firmę transportową, Warszawa 2018
Kowalski S., Kubot Z. (red.), Współczesne problemy zatrudnienia. Wykorzystanie umów śmieciowych dla „ukrycia” stosunku pracy, Warszawa 2016
Antolak-Szymański A., Ustawa o Państwowej Inspekcji Pracy. Komentarz, Warszawa 2015
Prusinowski P., Umowne podstawy zatrudnienia, Warszawa 2012
Janik M., Policja sanitarna, Warszawa 2012
Kotowski W., Kurzępa B., Inspekcja Transportu Drogowego. Komentarz do ustawy o transporcie drogowym, Warszawa 2012
Dobkowski J., Pozycja prawnoustrojowa służb, inspekcji i straży, Warszawa 2007
Ta strona używa ciasteczek (cookies), dzięki którym nasz serwis może działać lepiej. Korzystając z niniejszej strony, wyrażasz zgodę na ich używanie. Dowiedz się więcej.