1. SylabUZ
2. Filia Uniwersytetu Zielonogórskiego w Sulechowie
3. semestr zimowy 2020/2021
4. Żywienie człowieka i dietoterapia. - pierwszego stopnia z tyt. inżyniera
5. Komunikowanie się i praca w grupie

Wygeneruj PDF dla tej strony

Komunikowanie się i praca w grupie - opis przedmiotu

Cel przedmiotu

Integracja grupy; poznanie zasad komunikacji i współpracy w zespole; większa świadomość stylu komunikowania się; ukierunkowanie zmian w tym zakresie.

Wymagania wstępne

Zapisz zmiany

Brak

Zakres tematyczny

1. Podstawy wiedzy o komunikowaniu się i pracy w grupie.
2. Komunikacja werbalna.
3. Komunikacja niewerbalna.
4. Style komunikowania się.
5. Reagowanie na wiadomości - słuchanie.
6. Asertywne zachowania komunikacyjne: odmowa, radzenie sobie z krytyką, radzenie sobie z agresją, wyrażanie uczuć.
7. Role zespołowe.
8. Konflikty i ich rozwiązywanie.

Metody kształcenia

• metody podające: wykład informacyjny z wykorzystaniem technik multimedialnych
• metody poszukujące: wypowiedzi uczestników na zadany temat, ćwiczenia sytuacji komunikacji w małych grupach, odgrywanie scen komunikacyjnych

Efekty uczenia się i metody weryfikacji osiągania efektów uczenia się

Opis efektu	Symbole efektów	Metody weryfikacji	Forma zajęć

Warunki zaliczenia

Na ocenę końcową składają się:

•  ocena z kolokwium
• ocena aktywności (100% zadań realizowanych na ćwiczeniach, obecność, udział w dyskusjach)

Ocena końcowa składa się w 50% z oceny z kolokwium i w 50% z oceny z aktywności

Literatura podstawowa

1. Hamlin Sonya, Jak mówić, żeby nas słuchali: komunikacja we współczesnym miejscu pracy, Dom Wydawniczy REBIS, Poznań 2013
2. Hartley Peter, Komunikowanie interpersonalne,Wyd. ASTRUM, Wrocław 2006

Literatura uzupełniająca

1. Baney Joann, Komunikacja interpersonalna, Wolters Kluwer Polska: International Publishing Service, Warszawa 2009
2. Adams K., Galanes G.J. , Komunikacja w grupach, Wyd. Naukowe PWN, Warszawa 2008

Uwagi

W sylabusie wprowadzono treści dotyczące zagadnień z zakresu:

1. Komunikacja werbalna.
2. Komunikacja niewerbalna.
3. Style komunikowania się.
4. Reagowanie na wiadomości - słuchanie.
5. Asertywne zachowania komunikacyjne: odmowa, radzenie sobie z krytyką, radzenie sobie z agresją, wyrażanie uczuć.
6. Role zespołowe.
7. Konflikty i ich rozwiązywanie.

nabytych podczas studiów podyplomowych "Psychologia w biznesie" zrealizowanych w ramach projektu "Zintegrowany program kształcenia na Uniwersytecie Zielonogórskim" współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach osi priorytetowej: III. Szkolnictwo wyższe dla gospodarki i rozwoju, Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój, Działanie 3.5 Kompleksowe programy szkół wyższych.

Zmodyfikowane przez dr inż. Halina Bartkiewicz (ostatnia modyfikacja: 09-04-2020 16:58)