Zapoznanie studentów z pojęciami z zakresu funkcjonowania przedsiębiorstw oraz zarządzania przedsiębiorstwami, z zasadami planowania, organizowania, przewodzenia i kontroli, z metodami i technikami zarządzania oraz z podstawowymi problemami zarządzania dziedzinami działalności przedsiębiorstwa. Nabycie umiejętności stosowania teorii organizacji i zarządzania w praktyce gospodarczej.
Prerequisites
Znajomość podstawowych pojęć ekonomicznych.
Scope
Wprowadzenie do organizacji i zarządzania.
Istota i funkcje zarządzania przedsiębiorstwem.
Planowanie i organizowanie w przedsiębiorstwie.
Struktura organizacyjna i typologia struktur organizacyjnych.
Motywowanie w przedsiębiorstwie.
Koncepcje przywództwa.
Rola, umiejętności i kompetencje kierownicze.
Istota kontroli w zarządzaniu firmą.
System komunikacji w organizacji.
Zachowanie człowieka w organizacji (konflikty, relacje grupowe).
Rozwiązywanie problemów organizacyjnych. Modele decyzyjne.
Zarządzanie strategiczne w przedsiębiorstwie.
Formułowanie strategii. Klasyfikacja strategii.
Zarządzanie dziedzinami działalności przedsiębiorstwa (produkcja, finanse, personel).
Metody zarządzania w małym przedsiębiorstwie.
Teaching methods
metody podające: wykład informacyjny z wykorzystaniem technik multimedialnych; wykład problemowy
metody poszukujące: problemowe: klasyczna metoda problemowa (opracowanie celów, wybór instrumentów motywacji, sposobów kontroli); ćwiczeniowo-praktyczne: studium przypadków (struktura organizacyjna przedsiębiorstwa, konflikt w organizacji, komunikacja w organizacji)
Learning outcomes and methods of theirs verification
Outcome description
Outcome symbols
Methods of verification
The class form
Assignment conditions
Na ocenę końcową składają się:
zaliczenie 100% zadań problemowych realizowanych na ćwiczeniach (praca grupowa lub indywidualna)
zdanie przedmiotowego testu końcowego obejmującego treści wykładowe i praktyczne umiejętności
Ocena z przedmiotu jest oceną składającą się w 60% z oceny z testu końcowego i w 40% z oceny z ćwiczeń.
Recommended reading
Griffin R.W., Podstawy zarządzania organizacjami, Wyd. Naukowe PWN Warszawa 2008
Koźmiński A. K., Jemielniak D., Zarządzanie od podstaw: podręcznik akademicki, Wyd. Akademickie i Profesjonalne, Warszawa 2008
Further reading
Błaszczyk W.(red.), Metody organizacji i zarządzania. Kształtowanie relacji organizacyjnych, Wyd. Naukowe PWN, Warszawa 2006
Chrisidu – Budnik A., Korczak J., Pakuła A., Supernat J., Nauka organizacji i zarządzania, Wyd. Kolonia Limited, Wrocław 2005
